菏泽市图书馆正在招聘图书管理员和图书馆助理。招聘对象为热爱图书馆事业,具备相关专业背景或相关工作经验的人士。主要工作职责包括图书管理、读者服务和图书馆日常事务处理。应聘者需具备良好的沟通能力和服务意识,能够熟练使用相关办公软件。招聘流程包括在线报名、资格审查、面试和笔试等环节。这是一次加入图书馆事业,提升自我能力的良好机会。具体招聘信息请关注菏泽市图书馆官方网站。菏泽市图书馆招聘图书管理员和助理,要求相关专业背景或经验,负责图书管理、读者服务和日常事务处理,需具备良好的沟通和服务意识,招聘流程包括在线报名、审查和面试等环节。
本文目录导读:
随着社会的不断发展,图书馆作为知识传播和文明传承的重要场所,也在不断创新和提升服务质量,为了满足广大读者的需求,菏泽市市图书馆正在积极招聘各类优秀人才,共同为市民提供更好的阅读服务,本文将详细介绍菏泽市市图书馆的招聘信息及相关内容。
招聘背景
菏泽市市图书馆作为本市重要的公共文化服务机构,一直致力于提升服务水平,丰富馆藏资源,为广大市民提供优质的阅读体验,为了更好地满足市民的阅读需求,提高图书馆的服务水平,我们决定面向社会公开招聘一批优秀人才,共同为市民服务。
招聘岗位及条件
1、图书馆管理员
岗位职责:
(1)负责图书的借阅、归还、整理等工作;
(2)负责读者咨询、解答疑问;
(3)参与图书馆活动的策划与组织。
任职要求:
(1)本科及以上学历,图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑;
(2)具备良好的沟通能力和服务意识;
(3)具备较强的责任心和团队合作精神。
2、图书馆技术维护人员
岗位职责:
(1)负责图书馆计算机、网络等设备的维护与管理;
(2)负责图书馆自动化系统的日常运行与维护;
(3)参与数字化项目的实施与推广。
任职要求:
(1)计算机相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉计算机网络、服务器等设备的维护与管理;
(3)具备较强的学习能力和解决问题的能力。
3、图书馆文献资源建设专员
岗位职责:
(1)负责文献资源的采集、整理与分类;
(2)参与文献资源建设规划;
(3)负责文献资源的数字化工作。
任职要求:
(1)图书馆学、档案管理等相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉图书馆文献资源建设流程;
(3)具备较强的文献分类与整理能力。
招聘流程
1、报名:请前往菏泽市市图书馆官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。
2、资格审查:图书馆将根据应聘者提交的材料进行资格审查,筛选符合条件的应聘者。
3、面试:通过资格审查的应聘者将接到面试通知,面试内容主要包括应聘者个人情况、专业技能、职业规划等方面。
4、体检:通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检,体检合格后方可录用。
5、录用:根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并通知应聘者办理入职手续。
待遇与福利
1、工资待遇:本次招聘的岗位薪资根据应聘者的学历、经验和能力等因素确定。
2、福利待遇:享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。
3、发展机会:图书馆将为员工提供培训、学习等发展机会,提升员工的专业技能和管理能力。
注意事项
1、报名截止日期:请务必在指定时间内提交报名表,逾期将无法受理。
2、应聘者需如实填写报名表,如发现有虚假信息,将取消应聘资格。
3、应聘者需携带相关证明材料参加面试,如身份证、学历证书、职称证书等。
4、录用后,请按照要求办理入职手续,如因个人原因未能及时办理,视为自动放弃。
菏泽市市图书馆一直致力于为市民提供优质的阅读服务,我们希望通过本次招聘,吸引更多优秀人才加入我们的团队,共同为市民提供更好的阅读体验,我们期待您的加入,让我们一起为传承文明、传播知识而努力,欢迎广大应聘者前来报名,共同为菏泽市市图书馆的发展贡献力量。
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