本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求

随着城市化进程的加速，兴宁市住房和城乡建设局在推动城市发展中扮演着重要角色，为了满足不断增长的城市建设需求，我们现面向社会公开招聘各类优秀人才，共同为兴宁市的繁荣和发展贡献力量。

单位简介

兴宁市住房和城乡建设局是负责兴宁市城市建设、管理和发展的政府职能部门，我们的使命是创造宜居、宜业、宜游的优良环境，为市民提供高品质的公共服务。

招聘职位及要求

1、城市规划师

职责：

（1）负责城市规划和设计项目，制定和实施城市规划方案；

（2）协调各部门，确保城市规划项目的顺利实施；

（3）对城市规划项目进行跟踪评估，提出改进建议。

要求：

（1）本科及以上学历，城市规划相关专业；

（2）熟悉城市规划理论和方法，具备较强的方案设计和实施能力；

（3）具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、建筑工程师

职责：

（1）负责建筑工程的设计、施工和管理；

（2）监督施工现场，确保工程质量和安全；

（3）协调各方资源，确保工程进度。

要求：

（1）本科及以上学历，土木工程或相关专业的优先考虑；

（2）熟悉建筑工程设计和施工流程，具备较强的现场管理能力；

（3）具有良好的技术能力和团队协作精神。

3、市政工程师

职责：

（1）负责市政设施的建设和管理，包括道路、桥梁、排水等；

（2）制定市政设施的维护计划，确保设施的正常运行；

（3）协调各方资源，推动市政项目的实施。

要求：

（1）本科及以上学历，市政工程或相关专业的优先考虑；

（2）熟悉市政设施建设和维护流程，具备较强的项目管理能力；

（3）具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

4、财务管理员

职责：

（1）负责局的财务预算、决算和财务管理工作；

（2）审核财务支出，确保资金使用合规；

（3）协助完成其他财务相关工作。

要求：

（1）本科及以上学历，财务、会计等相关专业；

（2）熟悉财务管理理论和实务，具备较强的财务分析能力；

（3）工作细心、认真，具有良好的职业操守。

5、办公室文员

职责：

（1）负责局的日常行政事务和文秘工作；

（2）协助处理文件、资料，进行归档管理；

（3）协助完成其他办公室相关工作。

要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先考虑；具备良好的文字功底和语言表达能力；工作细心、认真，具有较强的服务意识，四、招聘流程本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检和录用等环节，应聘者请通过兴宁市住房和城乡建设局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部，经审查合格的应聘者将安排面试和笔试，具体时间和地点将另行通知，体检环节将在面试和笔试结束后进行，合格者将正式录用，五、薪酬待遇和福利本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和职位而定，我们将为员工提供良好的工作环境和发展空间，以及完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假等，六、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请访问兴宁市住房和城乡建设局官方网站或联系我们的招聘热线：（请插入电话号码），七、结束语我们真诚地邀请有志之士加入兴宁市住房和城乡建设局，共同为城市的繁荣和发展贡献力量，希望符合条件的应聘者积极报名，我们期待您的加入！八、特别声明本次招聘信息以兴宁市住房和城乡建设局官方网站公布的内容为准，我们反对任何形式的虚假信息和欺诈行为，希望应聘者诚实守信，提供真实有效的个人信息，如有发现虚假信息或欺诈行为，我们将取消其应聘资格，九、结束语再次感谢广大应聘者对我局的关注和支持！我们期待着您的加入，让我们携手共创美好未来！兴宁市住房和城乡建设局敬上。