佛山市劳动和社会保障局发布最新招聘信息，诚邀各类人才加入。招聘信息涵盖多个岗位，包括劳动保障专员、社保专员等。该局欢迎具备相关专业背景和实际工作经验的求职者报名应聘，共同致力于提高社会保障水平，促进劳动和谐。详情可查询该局官方网站或相关招聘平台。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 职业发展
5. 应聘须知
6. 附则

随着经济的不断发展和社会的全面进步，佛山市劳动和社会保障局一直致力于为广大市民提供优质的就业服务，为了满足市场需求，提高人力资源配置效率，本局特发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为佛山市的劳动保障事业贡献力量。

招聘岗位及职责

1、人力资源管理岗位

岗位职责：

（1）负责人力资源规划、招聘、培训、绩效管理等工作的实施；

（2）协助制定并执行人力资源相关政策及制度；

（3）负责员工关系的协调与处理。

任职要求：

（1）本科及以上学历，人力资源、管理等相关专业优先考虑；

（2）熟悉人力资源管理理论及实践，具备良好的沟通能力；

（3）具备较强的组织协调能力，有责任心和团队协作精神。

2、社会保障管理岗位

岗位职责：

（1）负责社会保障政策的宣传、实施与监督；

（2）协助制定并执行社会保障相关计划及方案；

（3）负责社会保障数据的统计与分析。

任职要求：

（1）本科及以上学历，社会保障、公共管理等相关专业优先考虑；

（2）熟悉社会保障政策，具备较强的政策分析与解读能力；

（3）具备良好的组织协调能力，有责任心和敬业精神。

3、劳动监察岗位

岗位职责：

（1）负责劳动监察工作的实施，维护劳动者合法权益；

（2）协助处理劳动纠纷，规范企业用工行为；

（3）负责劳动法律法规的宣传与培训。

任职要求：

（1）本科及以上学历，法律、劳动保障等相关专业优先考虑；

（2）熟悉劳动法律法规，具备较强的法律素养；

（3）具备良好的沟通协调能力和现场处理能力。

招聘流程

本次招聘将按照以下流程进行：网上报名—资格审查—笔试—面试—体检—录用，请应聘者按照要求准确填写报名信息，上传相关证明材料，资格审查通过后，将通知参加笔试和面试，具体时间和地点将在报名结束后另行通知。

薪酬待遇与福利

佛山市劳动和社会保障局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，薪酬结构包括基本工资、绩效工资和福利待遇等，员工福利包括五险一金、带薪休假、定期体检、职业培训等方面的保障。

职业发展

本局重视员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的职业发展空间，员工可通过参加内部培训、交流学习、岗位晋升等方式实现职业发展，本局鼓励员工创新创造，为劳动保障事业贡献智慧和力量。

应聘须知

1、报名时间：自发布之日起至XXXX年XX月XX日；

2、报名方式：请前往佛山市劳动和社会保障局官方网站下载报名表，填写完毕后于报名截止日期前交至指定地点；

3、报名材料：身份证、学历证书、相关资格证书等；

4、联系方式：请致电佛山市劳动和社会保障局人力资源部咨询相关事宜。

佛山市劳动和社会保障局始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于为广大市民提供优质的就业服务，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为佛山市的劳动保障事业贡献力量，希望广大应聘者踊跃报名，共同创造美好的明天！

附则

本招聘信息最终解释权归佛山市劳动和社会保障局所有，如有未尽事宜，请致电咨询，感谢您的关注与支持！