本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及岗位职责
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利

随着广丰县体育事业的蓬勃发展，为满足日益增长的体育需求，提升体育服务质量，广丰县体育局现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚邀热爱体育事业，具备专业技能和团队协作精神的人才加入我们的团队，共同为广丰县体育事业的发展贡献力量。

招聘职位及人数

1、体育局局长1名

2、体育赛事活动策划师2名

3、体育场地管理员3名

4、体育教练员若干名

招聘条件及岗位职责

（一）体育局局长

招聘条件：

1、本科及以上学历，体育相关专业；

2、五年以上体育管理工作经验，具有较强的组织、协调、管理能力；

3、具备良好的团队合作精神和职业素养，有较强的沟通能力和抗压能力。

岗位职责：

1、负责体育局全面工作的组织和管理；

2、制定体育事业发展策略，组织实施重大体育赛事活动；

3、协调内外部资源，推动体育产业的发展和创新。

（二）体育赛事活动策划师

招聘条件：

1、大专及以上学历，体育相关专业；

2、一年以上体育赛事活动策划经验；

3、具备较强的项目策划、组织实施能力，熟悉体育赛事运营流程；

4、具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责：

1、负责体育赛事活动的策划、组织与实施；

2、负责与相关部门沟通协调，确保赛事活动的顺利进行；

3、负责赛事活动的宣传推广，提高赛事影响力。

（三）体育场地管理员

招聘条件：

1、中专及以上学历，体育或相关管理专业；

2、一年以上体育场地管理工作经验；

3、具备一定的体育设施维护和管理知识；

4、具有良好的服务意识和沟通能力。

岗位职责：

1、负责体育场地的日常管理和维护工作；

2、负责体育设施的检查、维护与保养；

3、负责场地内的安全管理和卫生保洁工作。

（四）体育教练员

招聘条件：

1、相关专业本科及以上学历，持有教练资格证书；

2、热爱体育事业，具备良好的职业素养和敬业精神；

3、具备较强的教学能力和训练经验，能够独立完成教学任务；

4、具备良好的沟通能力和团队协作能力。

岗位职责：

1、负责体育项目的培训和指导，制定训练计划；

2、负责运动员的选材、指导、管理和评估；

3、参与组织体育赛事活动，负责比赛现场的指导与裁判工作。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至广丰县体育局官方招聘邮箱（[[email protected]](mailto:[email protected])）；

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能测试、综合素质评估等；

4、录用：根据面试结果，确定录用人员，并通知其办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、体育局局长：年薪XX万元起，具体面议；享受五险一金、带薪休假等福利待遇。

2、体育赛事活动策划师：月薪XX元起，享受五险一金、年终奖等福利待遇，根据个人绩效表现，提供晋升机会。

3、体育场地管理员：月薪XX元起，享受五险一金等福利待遇，表现优秀者可晋升管理岗位，提供培训机会和职业发展规划指导，根据个人绩效表现提供晋升机会和薪酬增长机会，同时享有带薪年假、节日福利等福利保障措施以及良好的工作环境和氛围，此外还将定期组织各类培训和学习活动以提升员工的综合素质和专业水平，总之我们致力于为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展平台以实现个人价值与公司发展的双赢局面，六、联系方式及注意事项联系方式请查阅文章开头的招聘公告联系方式部分注意事项请应聘者确保所提交的个人信息真实有效如有虚假信息将取消应聘资格，面试时间和地点将通过电话或邮件通知请应聘者保持电话畅通并随时关注邮件动态，七、总结广丰县体育局欢迎热爱体育事业的人才加入我们的团队共同推动广丰县体育事业的发展，我们致力于为员工提供广阔的发展空间和良好的福利待遇实现个人价值与公司发展的共赢局面，希望有志之士踊跃投递简历加入我们的行列共创辉煌未来。